Stellenbeschreibung

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Logistik- und Versorgungsmanagement des öffentlichen Sektors mit Hauptsitz in Köln. Der SAP S/4HANA wurde kürzlich im Greenfield-Ansatz eingeführt und dient seither als zentrale Plattform für die Steuerung des Warenflusses zwischen Lagern und Versorgungspunkten unter Nutzung von SAP MM, SAP Defence & Security (D&S) sowie SAP Retail Fashion. Aufgrund dynamischen Wachstums und steigender Anforderungen wurde diese Position neu geschaffen. Als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der SAP-basierten Prozesse mit und tragen sowohl strategisch als auch operativ zur Sicherstellung einer zuverlässigen Versorgung bei. Gesucht wird daher eine engagierte Person als

Produkt- und Applikationsmanager SAP MM – Schwerpunkt Disposition & Bestandssteuerung (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Dispositions- und Bestandsprozesse in SAP – sicherstellen optimaler Nutzung und kontinuierlicher Weiterentwicklung der Lösung
• Ermittlung, Bewertung und Bündelung von Anforderungen aus dem SCM-Bereich
• Enge Abstimmung mit angrenzenden SAP-Logistikmodulen und deren Produktmanagement
• Erstellung von User Stories und Business Cases sowie Planung von Ressourcen, Terminen und Budgets
• Eigenständige Leitung von (Teil-)Projekten – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung
• Koordination und Steuerung externer Dienstleister und Implementierungspartner zur reibungslosen Umsetzung

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle (z. B. Inhouse-Berater, Consultant oder Application Manager)
• Fundierte Kenntnisse im SAP MM-Modul auf Basis von SAP S/4HANA und Fiori, idealerweise mit Customizing- oder Integrations-Erfahrung (z. B. SAP EWM)
• Praxiserfahrung in Materialbedarfsplanung (MRP), Disposition, Bestandsführung/-optimierung oder Umlagerungsprozessen
• Sichere Kenntnisse im Projektmanagement (agil, hybrid oder klassisch) sowie im Stakeholdermanagement
• Fähigkeit, komplexe Anforderungen strukturiert in technische Lösungen zu übersetzen
• Ausgeprägte Kommunikationskompetenz auf allen Hierarchieebenen
• Deutschkenntnisse auf C2-Niveau zwingend erforderlich

Das erwartet Sie:

• Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen
• Regelmäßige Gehaltsanpassungen und eine gelebte Feedback-Kultur
• Strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches, unterstützendes Team
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigenständiges Mitgestalten und Weiterentwicklung
• Individuelle Weiterbildungsangebote (intern und extern)
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit 6:30–21:00 Uhr, keine Kernzeit)
• Mobile Work / hybrides Arbeiten
• Moderne Büroräume mit direkter Anbindung an ÖPNV und Autobahn (kostenfreie Parkplätze)